中国化学建投公司举办劳动用工合规专题培训

为着力建强高素质专业化人力队伍，提升人力从业人员用工实务处置能力，10月27日，中国化学建投公司组织开展劳动用工风险专题培训。培训以劳动合同全周期管理为主线，坚持以案释法，从源头防范化解劳动关系风险。

培训特邀兰台律师事务所宋丽芹律师，围绕劳动合同订立、履行与变更、续订、解除、终止等关键环节系统讲解。培训结束后设置互动答疑环节，针对各单位在用工管理、劳动争议处置中的难点堵点问题现场答疑、精准支招。参训人员纷纷表示，本次培训直指管理薄弱环节、明晰司法裁判标准，有效补齐业务短板，为规范用工管理、前置化解风险提供实操指引。

下一步，建投公司将持续依托“化・学堂”人才培育阵地，深化“教练员”网格赋能机制，不断强化人力资源从业人员实务能力建设，推动法治用工思维融入人力资源管理全流程，着力打造高素质专业化人力队伍，为企业深化改革、实现高质量发展筑牢人力治理根基。

公司本部相关人员、所属各单位全体人力资源从业人员参加本次培训。