为进一步贯彻落实国企改革工作要求，全面提升公司绩效管理水平，1月7日，建投公司召开2021年度本部部门绩效考核述职评议会。党委书记、董事长郑江，党委副书记、总经理吴新荣，在京领导班子成员参加会议。
会上，本部部门负责人就部门2021年重点工作完成情况、部门职能履行情况及下一步工作安排依次进行述职。
郑江对本次述职会准备以及各部门的汇报给予充分肯定。他强调，述职评议会是绩效考核的重要环节，是深化“三项制度”改革、贯彻落实国企改革三年行动的重要抓手，也是部门之间互相交流的重要途径。他指出，本次述职会，各部门高度重视，述职效果较去年相比显著提高，主要表现在：一是形式上更创新。本次述职不完全拘泥于传统的汇报形式，以生动自然的方式进行解说，起到了耳目一新的效果。二是质量上有提高。大家充分发掘工作中的重点、亮点，结构框架清晰，内容高度凝练，PPT演示内容更加丰富、美观、精致。三是内容上有高度。在总结过去经验的基础上，对2022年度工作的谋划也很具体，制定举措具有针对性，具有非常好的借鉴和推广意义。四是思想上更统一。通过述职，不仅打破了部门之间的信息壁垒，同时也进一步加深了思想认同，提高了团队凝聚力。
郑江强调，新的一年，公司党委将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，在集团公司党委的坚强领导下，围绕“三商”战略，团结广大干部职工继续奋发向上、昂扬进取，助力公司高质量发展再上新台阶。各部门要统筹谋划好短期目标与长期战略的关系，充分发挥各自职能，认真谋划工作思路，切实抓好落实举措，以实实在在的业绩回馈广大员工，助力集团公司加快打造世界一流工程公司贡献新的更大力量。
各述职人表示，2021年取得的一系列工作成效，离不开公司党委的正确领导，离不开各部门、各基层单位及部门同仁的大力支持和帮助。大家纷纷表达了感激之情，同时祝愿建投公司的明天更加蓬勃兴旺、基业长青。
本部部门负责人、高级经理及以上人员共计50余人参加会议。 （供稿：王子风）
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