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萧山项目指挥部开展新入职员工试用期满考核暨“导师带徒”活动

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萧山项目指挥部开展新入职员工试用期满考核暨“导师带徒”活动

  • 分类:系统动态
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  • 来源:
  • 发布时间:2021-10-28 08:40
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萧山项目指挥部开展新入职员工试用期满考核暨“导师带徒”活动

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近日,萧山项目指挥部开展新入职员工试用期满考核暨“导师带徒”活动。   

考核中,新入职员工依次汇报试用期工作情况,班子成员及相关部门负责人等考评组成员逐一点评、提问,肯定工作成绩,指出存在问题,提出希望建议。一是牢记初心使命,凝聚干事创业奋进力量。要时刻铭记初心,牢记来时的路,脚踏实地走好未来的每一步。要有坚定立场,要有必胜信念,敢作敢为敢担当,真抓真干真落实,培养提高克敌制胜的信心,为指挥部圆满完成目标任务付出辛勤汗水、贡献聪明才智。二是注重学习提升,强化履职素质本领。要提高政治站位,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,习近平关于国有企业改革和党的建设重要论述等。坚持干什么学什么、缺什么补什么,经常学、随时学、带着问题学,培养提高学习能力,不断提高知识化、专业化水平,努力增强工作本领。继续搭建平台载体,引领促进新员工尽快成长,把工作做得更好。三是爱岗敬业守纪,进一步培养优良作风。时刻要有积极主动的态度,攻坚克难的毅力,雷厉风行的工作作风,严谨认真的自律意识。时刻保持“功成不必在我,功成必定有我”的责任担当,养成良好职业操守,立足本职岗位,遵守规章制度,认真做好每项工作。四是发挥主观能动性,全力以赴完成年度目标任务。以“大干100天”劳动竞赛为契机,结合关键节点倒排工期,加强安全质量检查监督,持续抓好疫情防控,坚定信心,迎难而上,破解项目建设过程中存在的困难和问题,抓住黄金时间,快速推进项目建设,为完成项目年度目标努力奋斗。

活动期间,徒弟呈送拜师帖,表达了请求拜师指导,不断学习提高,增强本领的愿望,师傅收贴表示愿意收徒,一起学习、并肩作战,共同把工作做好。结对师徒签订“导师带徒”合同后,徒弟们敬茶拜师。

萧山指挥部班子成员、各部门负责人等相关人员参加上述活动。(供稿:周伟平)

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